Что такое праздник? Для каждого человека это слово означает разные вещи. У кого-то при этом слове поднимается настроение в предвкушении подарков, кому-то сразу приходят в голову мысли о хорошем застолье, для кого-то праздник ассоциируется с поездкой в определенное (или совсем новое) место… Ну а для большинства это еще и повод не выходить на работу.

Трудовой Кодекс дает четкое определение этому понятию. Праздничные нерабочие дни – это один из видов отдыха. Российским законодательством определены восемь государственных праздников, во время которых (по общему основанию) мы имеем право не выходить на работу. Своеобразное расписание праздников в России.

Это семь праздников по одному нерабочему дню – 7 января, 23 февраля, 8 марта, 1 мая, 9 мая, 12 июня и 4 ноября. И один праздник, который длится гораздо больше одного дня.расписание праздников в России

Продолжительность новогодних каникул определяется не только количеством нерабочих праздничных дней, которых всего пять (с 1 по 5 января).

Сколько длятся новогодние праздники в связи с непременным попаданием отдельных праздничных дней на выходные (субботу и воскресенье)? Обычно дней десять.

Оставим в стороне дебаты о сокращении новогодних каникул и увеличении нерабочих праздничных дней в мае. На сегодняшний день все остается по прежнему.

Давайте разберемся с тем, имеет ли право работодатель лишить вас законных выходных. Только по вашему письменному согласию и только в случаях, оговоренных законом.

А это обычно экстренные, форс-мажорные обстоятельства, которые обязательно оговариваются в приказе о выводе вас на работу в нерабочие праздничные дни.

Конечно, некоторые предприятия, занимающиеся обслуживанием населения, вынуждены работать и в праздники. Но это уже отдельная тема.

Оставить комментарий

Вы должны авторизоваться для отправки комментария.

Besucherzahler Dating single russian women
счетчик посещений